전국 노동조합 지도

블로그 리뷰

• 노동조합법 전반에 영향을 미치는 조항을 개정하면서 연관된 법·제도 전반과 우리 노사관계 현실은 전혀 고려하지 않은 채, 불법행위까지 보호하여 산업현장의 갈등을 증폭시키는 것은, 현재는 물론...

  정책정보, 지원사업, 캠핑, 경제 등 우빗거리다(20240805)

  

• 차량은 노동조합이 스스로 임차하여 사용함에 특별한 제약이 없고, 차량배분도 차량 임차비용을... 이는 노동조합법이 노동위원회에 의한 신속·간이한 행정적 구제절차로서의 성격 등을 고려하여...

  lookin fr philo(20250703)

  

• 내 조합활동에서는 사용자의 시설관리권에 바탕을 둔 합리적인 규율이나 제약에 따라야 하며 폭력과... 노동조합이 결성되면 인사관리 상에서 고려할 지점이 많아지지요. 또한 다툼을 미연에 방지하기 위해...

  ✅️ 대표노무사 직접 상담, 서화 인사노무컨설팅(20250509)

  

• 이는 사업장의 특성과 노동조합의 규모를 고려하여 합리적인 시간 배분을 위한 기준을 제공합니다.... 통보 단위 노조의 타임오프 사용에 대한 통보는 일일 단위가 아닌 4연 단위로 이루어져, 실질적인 제약을...

  집단적 노사관계 전문가 그룹 서원노무법인(20250324)

  

• 일정한 제약을 가하고 있습니다. 그럼 노동조합의 재정에 대한 노조법의 규정을 함께 공부해보시죠!!... 개선도 고려할 수 있을 것입니다. 오늘의 포스팅과 관련하여 문의사항이 있을 경우, 댓글이나 쪽지 등을...

  우보천리 동행만리(20250404)

  

• 조직된 노동조합이 있는 경우에는 그 노동조합, 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없는 경우에는... 어려 제약을 두고 있다고 할 수 있죠. 그만큼 기업 입장에서는 최후의 수단으로 고려해야 하는...

  우보천리 동행만리(20250420)

  

• 특수성을 고려한 근로조건을 결정하기 어려우며 산업별 노조에 속한 기업들의 경제력 차이로 인하여 일률적인 기준을 적용하기 어렵다는 한계를 갖고 있습니다. 이에 반해 일반 노동조합이란 직종이나 산업과...

  La+KKe(20250401)

  

• ③ 노동조합 사무실과 달리 차량은 노동조합이 스스로 임차하여 사용함에 특별한 제약이 없고, 이... 점을 고려하여 이 사건 각 노동조합이 필요한 증빙을 갖추어 조합원 수를 통지하면 그에 따른 실제...

  문 노무사행정사의 글방(20250526)

  

• 셋째, 개정안은 다른 공동불법행위와 달리 노동조합 활동에만 부진정연대책임의 예외를 인정하므로, 그 피해자의 손해배상청구를 다른 공동불법행위의 피해자보다 제약하게 되어 형평에 반합니다. 또한...

  고용노동부 공식 블로그(20231201)

  

• 대한 제약으로 볼 수 있습니다. 따라서 이러한 법률 조항의 위헌 여부에 대한 판단이 필요합니다. 셋째... 노동조합의 활동이 정당성을 갖기 위해서는 법적 요건과 사회적, 경제적 맥락을 종합적으로 고려해야...

  오늘밤 너와나(20241210)